期間工の求人について

期間工とは、期間限定で企業で働く契約社員のことを指します。


求人も多く出ています。
期間限定ということで、あまり良いイメージを持ちにくいかもしれませんが、これは雇用する側、雇用される側の双方にメリットがあります。

まず、雇用する側にとってのメリットとしては、人手が必要な時期に、必要な数だけの求人を出して採用できるということです。
期間工を雇う企業の業種で多いのが、製造業です。

多くの製造業の場合、常に忙しい時期が続くわけではありません。
当然ながら、あまり忙しくない時期も存在します。



そういったときに過剰な人員を抱えるということは、人件費負担となり、企業の利益に悪影響を及ぼします。

そのため、期間工の求人を出すのです。


また、雇用される側にとってもメリットがあります。最初から期間がわかっているので、次の仕事を探しやすいということです。

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また、契約社員ですので、その企業の福利厚生を受けることできます。

そして、もしそこでの働きぶりが良ければ、正式な社員として採用される可能性もあります。


そういった人は必ずしも多いわけではありませんが、期間工を必要としている多くの企業が大企業です。


設備も最先端のものを使っているところも多いことでしょう。

つまり、そういった企業で最先端を機械を使ったという実績が、次の仕事を探す際に有利に働く可能性があるのです。

期間工の求人は専用サイトに数多く出ておりますので、気になったら見てみると良いでしょう。